高邑县科技局及相关企业发布最新招聘信息，诚邀各类人才加入。招聘涵盖科技研发、项目管理、市场营销等多个领域，提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利制度。此次招聘旨在推动科技创新及企业发展，欢迎有志之士报名加入，共同推动高邑县科技进步和产业升级。详情可关注官方招聘平台或咨询相关部门。

本文目录导读：

1. 高邑县科技局招聘
2. 关联企业招聘
3. 福利待遇
4. 联系方式及注意事项

随着科技的飞速发展和产业结构的不断优化，高邑县科技局及其关联企业正积极扩大团队规模，寻求各类优秀人才共同推动地区科技创新与发展，本文旨在向广大求职者介绍高邑县科技局及关联企业的最新招聘信息，以便有志之士能及时了解并把握机会。

高邑县科技局招聘

1、招聘部门简介

高邑县科技局是负责地区科技发展规划、科技创新政策制定与实施、科技成果转化与产业化等工作的政府部门，我们致力于推动高新技术产业的发展，为地区经济提供强有力的科技支撑。

2、招聘职位及要求

（1）科技项目管理岗位

职责：负责科技项目的立项、实施、监管及验收工作；组织科技成果的申报与评审；协助企业申报各类科技项目。

要求：本科及以上学历，理工科相关专业，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

（2）科技创新服务岗位

职责：负责科技创新政策的宣传与实施；为企事业单位提供科技咨询服务；组织科技交流活动。

要求：本科及以上学历，具备良好的文字功底和口头表达能力，有较强的组织协调能力。

3、招聘流程

应聘者请将个人简历发送至招聘邮箱 -> 简历筛选 -> 面试 -> 体检 -> 录用通知。

4、报名时间

自发布之日起至XXXX年XX月XX日，逾期不再受理。

关联企业招聘

1、企业简介

高邑县科技局关联企业涉及电子信息、新材料、节能环保等多个领域，均为地区内的科技创新型企业，具有较强的市场竞争力。

2、招聘职位及要求

（1）电子信息工程师

职责：负责电子产品的研发、设计与测试；解决技术难题，优化产品性能。

要求：本科及以上学历，电子信息工程相关专业，熟悉电子电路设计软件。

（2）新材料研发工程师

职责：研发新材料产品，优化现有材料性能；进行新材料的应用推广。

要求：硕士及以上学历，材料科学相关专业，具有扎实的理论基础和实验技能。

（3）销售工程师

职责：负责产品的销售与推广，拓展市场份额；与客户保持良好关系，提供技术支持。

要求：大专及以上学历，市场营销或理工科相关专业，具备较强的沟通能力和客户服务意识。

3、招聘流程

应聘者请通过各企业官网或招聘平台投递简历 -> 简历筛选 -> 面试 -> 录用通知。

福利待遇

1、高邑县科技局及关联企业为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并根据个人能力和表现进行定期调整。

2、完善的社保福利，包括五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）。

3、提供员工宿舍、工作餐等生活福利，以及定期体检、旅游等员工福利。

4、提供良好的培训机会，助力员工职业发展。

本次招聘信息旨在吸引更多优秀人才加入高邑县科技局及关联企业，共同推动地区科技创新与发展，我们期待您的加入，共同为实现科技强国梦想而努力！

联系方式及注意事项

1、应聘者请通过电子邮件提交个人简历，邮件主题请注明应聘职位。

2、简历请包含教育背景、工作经历、专业技能等内容，并附上近期照片。

3、应聘者应对提交材料的真实性负责，如发现虚假材料，将取消应聘资格。

4、高邑县科技局及关联企业有权了解应聘者的背景情况，包括学历、工作经历等，对于优秀应聘者，我们将通过电话或邮件通知面试安排，请保持联系方式畅通。

5、报名截止日期为XXXX年XX月XX日，逾期不再受理，请各位应聘者尽早提交简历，以免错过机会。

6、如有任何疑问，请发送邮件至招聘邮箱，我们将尽快回复。

感谢各位应聘者对高邑县科技局及关联企业的关注与支持！我们期待您的加入，共同为科技创新事业贡献力量！